HENRY Keynote -puheenvuorot

Salit 1, 2, 3

Leaderful, not Leaderless. Leadership without Hierarchy – Learnings from the First Human Societies
9.00 – 9.45
Karl-Erik Sveiby, Professor, Hanken School of Economics, Helsinki
materiaali 1 (pdf), materiaali 2 (pdf)

Driving Growth Cross-functionally. The Role of HR.
10.00 – 10.45
Kaj Storbacka, Professor, Hanken School of Economics (pdf)

Something old, something new, something borrowed, something blue
15.30 – 16.15
Harri Vainio, Pääjohtaja, Työterveyslaitos (pdf)

Pääyhteistyökumppaniseminaarit

Hanken SSE & Executive Education

Differentiation through Brave Talent Management
14.45 - 15.15, Sali 14
Ingmar Björkman, Professor, Hanken School of Economics (pdf)

Työterveyslaitos

Osallistavaa johtamista ja yhteiskehittämistä (TEDI) - kentän kokemuksia ja onnistumisia
13.00 – 13.30, Sali 13
Pirjo Sirola-Karvinen, erityisasiantuntija, Työterveyslaitos, Merja Turpeinen, tutkija, Työterveyslaitos, Sari Ruotsalainen, henkilöstöpäällikkö, MobileSpa (pdf)

Työyhteisön konfliktien ja kriisien käsittely
14.00 – 14.30
Marjut Joki, johtava konsultti, Työterveyslaitos (pdf)

Työorganisaation luova kehittäminen
14.45 – 15.15, Sali 1
Maija Vattulainen, vanhempi konsultti, Työterveyslaitos (pdf)

Asiantuntijakumppaneiden pajat

Sali 2

Excellent Future –työhyvinvointiseerumia
10.00 - 10.45
Terhi Ahvonen, Vice President, Human Resources, Lumene Oy (pdf)
Järjestäjä: Markkinointi-instituutti

Vihreän kilpailukyvyn yhdistäminen osaamisen kehittämiseen
11.00 - 11.30
Kirsi Mettälä, henkilöstöjohtaja, Skanska Oy (pdf)
Järjestäjä: Amiedu

Vihreä ja vastuullinen yritys - tulevaisuuden kilpailuetu
14.00 - 14.30
Johanna Krabbe, johtava ympäristöasiantuntija, Edupoli (pdf)

Sali 3

Hyvä palautuminen työvireen lähteenä?
10.00 - 10.45
Antti Aro, johtava työterveyspsykologi, Diacor terveyspalvelut Oy (pdf)

Sali 4

Tarinoita työstä - Organisaatioalbumi apuna dialogin rakentamisessa
10.00 - 10.45
Anne Pässilä, tutkija ja Tuija Oikarinen, erikoistutkija, Lappeenrannan teknillinen yliopisto (pdf)
Järjestäjä: Tekes

Mikä muuttui arjen toiminnassa? – näkökulmia koulutuksen vaikuttavuuden mittaamiseen
11.00 - 11.30
Marjo Silvo, johtaja, Markkinointi-instituutti (pdf)

Vastuullisuus osana yritys- ja työnantajakuvaa - Case Fortum
14.00 - 14.30
Pirjetta Soikkeli, Internal Communications Manager, Fortum Oyj (pdf)
Järjestäjä: Helsingin Sanomat

Mitä HR-johdon tulee tietää käyttöoikeuksien hallinnasta?
14.45 - 15.15
Heikki Numminen, partneri, johtava konsultti, Panorama Partners Oy (pdf)

Ketteryyden nousu ja tuho - Kuinka uudistua kestävästi?
15.30 - 16.15
Paula Kirjavainen, johdon konsultti, dosentti, Paula Kirjavainen Oy (pdf)
Järjestäjä: HENRY ry

Sali 5

Tapiolan vastuullisuuslupaukset – vastuullinen toimintatapa kilpailuetuna muuttuvassa toimintaympäristössä
10.00 - 10.45
Elina Kuusela, asiantuntija, Tapiola (pdf)

Onko työterveyshuolto sairasloma-automaatti?
14.00 - 14.30
Anja Hallberg, johtajalääkäri, Diacor terveyspalvelut Oy (pdf)

Suomalaisista maailman tervein kansa 2015, kenestä tervein yritys?
- Esimerkkejä yrityksen terveystekoihin.
14.45 - 15.15
Kirsi Matero, henkilöstöjohtaja ja Carolina Lockmer, asiakkuuspäällikkö, kuluttajat, Pfizer Oy (pdf)
Järjestäjä: Smartum Oy

Työkyvyn varhainen tuki työpaikoilla: tehokkaammin terveyttä ja työhyvinvointia
15.30 - 16.15
Leena Ala-Mursula, lääketieteellinen johtaja, Condia Oy (pdf)
Järjestäjä: Masto-hanke masennusperäisen työkyvyttömyyden vähentämiseksi

Sali 7

Leadership 2020 – johtajuuden tulevaisuuden muutospaineet
13.00 – 13.45
Christina Dahlblom, toimitusjohtaja, Hanken & SSE Executive Education (pdf)

HR-funktio muuttuu – vai muuttuuko? HR-funktion rooli ja muutos fuusioissa
15.30 – 16.15
Anna Talasmäki, projektipäällikkö, Hanken & SSE Executive Education (pdf)

Sali 10

Eroon lipuista, lapuista ja korteista Eazybreakin sähköisella työsuhde-etujen hallintapalvelulla
11.00 - 11.30
Jari Kivinen, toimitusjohtaja, Eazybreak Oy (pdf)

Rekrytointiviidakosta paratiisiin
13.00 - 13.45
Eija Ronkainen, HR-partner, Fennia (pdf)
ja Maria Dahlberg, Rekrytoinnin esimies, ISS Palvelut Oy

Osaamisen johtaminen osana liiketoimintastrategiaa, Case: Talent–kulttuurin rakentaminen
14.00 - 14.30
Sonja Weckström, Principal Consultant ja Ann Wallen-Fogde, Principal Consultant, Right Management Oy (pdf)

Potentiaalista huippusuorituksiin
14.45 - 15.15
Helena Lepistö, Chief Management Consultant, Mercuri Urval (pdf)

Johtamisen yleistyvä dilemma: innovoivaa vai optimoivaa oppimista?
15.30 - 16.15
Heli Ahonen, kehittämiskonsultti, Verve (pdf)

Sali 11

Työhyvinvointiosaaminen 2.0 -skenaariopolku vuoteen 2020
10.00 – 10.45
Mervi Kalsi, kouluttaja, johtaminen ja yrittäjyys, Edupoli (pdf)
Taina Liukkonen, työhyvinvointiasiantuntija, HUS

Miksi fiksut ihmiset alisuorittavat?
11.00 - 11.30
Christian Öller, Country Manager, Profiles International Finland Oy (pdf)

Transformation from Product Sales to Solution Sales - uusi strategia vaatii uusia kyvykkyyksiä
14.00 - 14.30
Eeva Jaakonsalo, Managing Director, Vectia Learning Systems Oy (pdf)

Parempi maailma paremmalla johtajuudella – uuden johtajasukupolven kasvattaminen
14.45 - 15.15
Riitta Lumme-Tuomala, Senior Advisor, Aalto University Executive Education (pdf)

Strateginen johtaminen tässä ajassa
15.30 - 16.15
Mikko Luoma, toimitusjohtaja, Johtamistaidon Opisto JTO (pdf)

Sali 12

Hyödynnä verovapaat henkilökuntaedut riskittä - Mitä, kuinka paljon, kenelle? - Palkitsemisessa huomioitavaa
10.00 - 10.45
Minna Tanska, veroasiantuntija, Ernst & Young Oy (pdf)
Järjestäjä: Smartum Oy

Ammattikorkeakoulut työelämän kanssa kehittämässä kilpailukykyä, uutta osaamista ja innovatiivista toimintaa
11.00 - 11.30
Veijo Hintsanen, rehtori, Hämeen ammattikorkeakoulu (pdf)
Järjestäjä: YAMK – ammattikorkeakoulut

Voimala vei markkinajohtajuuteen
13.00 - 13.45
Risto Rantala, toimitusjohtaja, Taitoprofiilit Oy (pdf)

AOT - aiemman osaamisen tunnistaminen
14.00 - 14.30
Saana Rantsi, kouluttaja, kehityspäällikkö, Taitoprofiilit Oy (pdf)

Kuinka Tapiolan vastuullisuuslupaukset konkretisoituvat henkilöstöjohtamisessa?
14.45 – 15.15
Veera Lammi, yksikönjohtaja, Henki-Tapiola (pdf)

Sali 13

Viremittari osana Innokkaan kasvutarinaa
14.00 - 14.30
Sonja Heiskanen, HR Assistentti, Innokas Medical Oy (pdf)
Järjestäjä: Ahaa Vision Oy

Sali 14

Engaging Leadership in the Changing World of Work
11.00 - 11.45
Tony Santora, Executive Vice President, Right Management (pdf)

Vähemmästä enemmän ihmisten avulla
14.00 - 14.30
Kaisa Sariola, kehittämisasiantuntija, Johtamistaidon Opisto JTO (pdf)


HENRY FOORUMI - OIVALLUKSIA, ELÄMYKSIÄ, AIKAA OPPIA JA VIIHTYÄ YHDESSÄ
Kävijäpalaute yhteenveto 2010 Esittely HENRY Forum in English Pääyhteistyökumppanit Asiantuntijakumppanit Mediakumppanit Työkalupajakumppanit Tietopajakumppanit Henry Keynote -puheenvuorot Pääyhteistyökumppaniseminaarit Pääyhteistyökumppaneiden tuumaustunnit Asiantuntijakumppaneiden pajat Puhujien materiaaleja Hinta ja ilmoittautuminen Ohjelma - tulostusversio (pdf) Ohjelmamuutoksia Majoitus	HENRY Keynote -puheenvuorot Salit 1, 2, 3 Leaderful, not Leaderless. Leadership without Hierarchy – Learnings from the First Human Societies 9.00 – 9.45 Karl-Erik Sveiby, Professor, Hanken School of Economics, Helsinki materiaali 1 (pdf), materiaali 2 (pdf) Driving Growth Cross-functionally. The Role of HR. 10.00 – 10.45 Kaj Storbacka, Professor, Hanken School of Economics (pdf) Something old, something new, something borrowed, something blue 15.30 – 16.15 Harri Vainio, Pääjohtaja, Työterveyslaitos (pdf) Pääyhteistyökumppaniseminaarit Hanken SSE & Executive Education Differentiation through Brave Talent Management 14.45 - 15.15, Sali 14 Ingmar Björkman, Professor, Hanken School of Economics (pdf) Työterveyslaitos Osallistavaa johtamista ja yhteiskehittämistä (TEDI) - kentän kokemuksia ja onnistumisia 13.00 – 13.30, Sali 13 Pirjo Sirola-Karvinen, erityisasiantuntija, Työterveyslaitos, Merja Turpeinen, tutkija, Työterveyslaitos, Sari Ruotsalainen, henkilöstöpäällikkö, MobileSpa (pdf) Työyhteisön konfliktien ja kriisien käsittely 14.00 – 14.30 Marjut Joki, johtava konsultti, Työterveyslaitos (pdf) Työorganisaation luova kehittäminen 14.45 – 15.15, Sali 1 Maija Vattulainen, vanhempi konsultti, Työterveyslaitos (pdf) Asiantuntijakumppaneiden pajat Sali 2 Excellent Future –työhyvinvointiseerumia 10.00 - 10.45 Terhi Ahvonen, Vice President, Human Resources, Lumene Oy (pdf) Järjestäjä: Markkinointi-instituutti Vihreän kilpailukyvyn yhdistäminen osaamisen kehittämiseen 11.00 - 11.30 Kirsi Mettälä, henkilöstöjohtaja, Skanska Oy (pdf) Järjestäjä: Amiedu Vihreä ja vastuullinen yritys - tulevaisuuden kilpailuetu 14.00 - 14.30 Johanna Krabbe, johtava ympäristöasiantuntija, Edupoli (pdf) Sali 3 Hyvä palautuminen työvireen lähteenä? 10.00 - 10.45 Antti Aro, johtava työterveyspsykologi, Diacor terveyspalvelut Oy (pdf) Sali 4 Tarinoita työstä - Organisaatioalbumi apuna dialogin rakentamisessa 10.00 - 10.45 Anne Pässilä, tutkija ja Tuija Oikarinen, erikoistutkija, Lappeenrannan teknillinen yliopisto (pdf) Järjestäjä: Tekes Mikä muuttui arjen toiminnassa? – näkökulmia koulutuksen vaikuttavuuden mittaamiseen 11.00 - 11.30 Marjo Silvo, johtaja, Markkinointi-instituutti (pdf) Vastuullisuus osana yritys- ja työnantajakuvaa - Case Fortum 14.00 - 14.30 Pirjetta Soikkeli, Internal Communications Manager, Fortum Oyj (pdf) Järjestäjä: Helsingin Sanomat Mitä HR-johdon tulee tietää käyttöoikeuksien hallinnasta? 14.45 - 15.15 Heikki Numminen, partneri, johtava konsultti, Panorama Partners Oy (pdf) Ketteryyden nousu ja tuho - Kuinka uudistua kestävästi? 15.30 - 16.15 Paula Kirjavainen, johdon konsultti, dosentti, Paula Kirjavainen Oy (pdf) Järjestäjä: HENRY ry Sali 5 Tapiolan vastuullisuuslupaukset – vastuullinen toimintatapa kilpailuetuna muuttuvassa toimintaympäristössä 10.00 - 10.45 Elina Kuusela, asiantuntija, Tapiola (pdf) Onko työterveyshuolto sairasloma-automaatti? 14.00 - 14.30 Anja Hallberg, johtajalääkäri, Diacor terveyspalvelut Oy (pdf) Suomalaisista maailman tervein kansa 2015, kenestä tervein yritys? - Esimerkkejä yrityksen terveystekoihin. 14.45 - 15.15 Kirsi Matero, henkilöstöjohtaja ja Carolina Lockmer, asiakkuuspäällikkö, kuluttajat, Pfizer Oy (pdf) Järjestäjä: Smartum Oy Työkyvyn varhainen tuki työpaikoilla: tehokkaammin terveyttä ja työhyvinvointia 15.30 - 16.15 Leena Ala-Mursula, lääketieteellinen johtaja, Condia Oy (pdf) Järjestäjä: Masto-hanke masennusperäisen työkyvyttömyyden vähentämiseksi Sali 7 Leadership 2020 – johtajuuden tulevaisuuden muutospaineet 13.00 – 13.45 Christina Dahlblom, toimitusjohtaja, Hanken & SSE Executive Education (pdf) HR-funktio muuttuu – vai muuttuuko? HR-funktion rooli ja muutos fuusioissa 15.30 – 16.15 Anna Talasmäki, projektipäällikkö, Hanken & SSE Executive Education (pdf) Sali 10 Eroon lipuista, lapuista ja korteista Eazybreakin sähköisella työsuhde-etujen hallintapalvelulla 11.00 - 11.30 Jari Kivinen, toimitusjohtaja, Eazybreak Oy (pdf) Rekrytointiviidakosta paratiisiin 13.00 - 13.45 Eija Ronkainen, HR-partner, Fennia (pdf) ja Maria Dahlberg, Rekrytoinnin esimies, ISS Palvelut Oy Osaamisen johtaminen osana liiketoimintastrategiaa, Case: Talent–kulttuurin rakentaminen 14.00 - 14.30 Sonja Weckström, Principal Consultant ja Ann Wallen-Fogde, Principal Consultant, Right Management Oy (pdf) Potentiaalista huippusuorituksiin 14.45 - 15.15 Helena Lepistö, Chief Management Consultant, Mercuri Urval (pdf) Johtamisen yleistyvä dilemma: innovoivaa vai optimoivaa oppimista? 15.30 - 16.15 Heli Ahonen, kehittämiskonsultti, Verve (pdf) Sali 11 Työhyvinvointiosaaminen 2.0 -skenaariopolku vuoteen 2020 10.00 – 10.45 Mervi Kalsi, kouluttaja, johtaminen ja yrittäjyys, Edupoli (pdf) Taina Liukkonen, työhyvinvointiasiantuntija, HUS Miksi fiksut ihmiset alisuorittavat? 11.00 - 11.30 Christian Öller, Country Manager, Profiles International Finland Oy (pdf) Transformation from Product Sales to Solution Sales - uusi strategia vaatii uusia kyvykkyyksiä 14.00 - 14.30 Eeva Jaakonsalo, Managing Director, Vectia Learning Systems Oy (pdf) Parempi maailma paremmalla johtajuudella – uuden johtajasukupolven kasvattaminen 14.45 - 15.15 Riitta Lumme-Tuomala, Senior Advisor, Aalto University Executive Education (pdf) Strateginen johtaminen tässä ajassa 15.30 - 16.15 Mikko Luoma, toimitusjohtaja, Johtamistaidon Opisto JTO (pdf) Sali 12 Hyödynnä verovapaat henkilökuntaedut riskittä - Mitä, kuinka paljon, kenelle? - Palkitsemisessa huomioitavaa 10.00 - 10.45 Minna Tanska, veroasiantuntija, Ernst & Young Oy (pdf) Järjestäjä: Smartum Oy Ammattikorkeakoulut työelämän kanssa kehittämässä kilpailukykyä, uutta osaamista ja innovatiivista toimintaa 11.00 - 11.30 Veijo Hintsanen, rehtori, Hämeen ammattikorkeakoulu (pdf) Järjestäjä: YAMK – ammattikorkeakoulut Voimala vei markkinajohtajuuteen 13.00 - 13.45 Risto Rantala, toimitusjohtaja, Taitoprofiilit Oy (pdf) AOT - aiemman osaamisen tunnistaminen 14.00 - 14.30 Saana Rantsi, kouluttaja, kehityspäällikkö, Taitoprofiilit Oy (pdf) Kuinka Tapiolan vastuullisuuslupaukset konkretisoituvat henkilöstöjohtamisessa? 14.45 – 15.15 Veera Lammi, yksikönjohtaja, Henki-Tapiola (pdf) Sali 13 Viremittari osana Innokkaan kasvutarinaa 14.00 - 14.30 Sonja Heiskanen, HR Assistentti, Innokas Medical Oy (pdf) Järjestäjä: Ahaa Vision Oy Sali 14 Engaging Leadership in the Changing World of Work 11.00 - 11.45 Tony Santora, Executive Vice President, Right Management (pdf) Vähemmästä enemmän ihmisten avulla 14.00 - 14.30 Kaisa Sariola, kehittämisasiantuntija, Johtamistaidon Opisto JTO (pdf)