Yhteistyökumppanit

Adultassa koulutetaan ihmisiä eri ammatteihin ja päivitetään työssä olevan henkilöstön taitoja.  Työntekijät pysyvät työelämän vaatimusten tasalla ja ovat valmiita alati kasvaviin haasteisiin. Adultassa opiskelee vuosittain yli 13 000 aikuista.

AEL on yritysten koulutuspartneri ja henkilöstön kehittämisen kumppani. Yhdessä asiakkaiden kanssa luomme edellytyksiä yritysten jatkuvaan kehittymiseen ja toiminnan tehostamiseen henkilöstön osaamista ja ammattitaitoa parantamalla. Tavoitteenamme on, että saatua koulutusta voidaan heti hyödyntää ja soveltaa käytäntöön.

Amiedu on ammatillinen aikuiskouluttaja, jolla on vahva koulutuksellinen osaaminen ja työelämän tuntemus. Amiedu tarjoaa tuloksellisia ratkaisuja työyhteisöjen ja yksilön osaamisen kehittämiseen. Vuonna 2007 Amiedussa opiskeli yli 18 000 aikuisoppijaa. Kehitetään organisaationne osaamista yhdessä.

Tarjoamme korkeatasoista asiantuntijapalvelua kaikilla kansallisen ja kansainvälisen liikejuridiikan keskeisillä alueilla. Olemme maan suurimpia asianajotoimistoja. Toimimme valtakunnallisesti kuuden toimipisteen ja yli sadan työntekijän voimin. Kansainväliset toimeksiannot toteutamme yhteistyössä globaalin kumppaniverkostomme kanssa.

Capgemini tarjoaa liikkeenjohdon konsultointi-, teknologia- ja ulkoistuspalveluja maailmanlaajuisesti. Yhtiön palveluksessa on 83 000 työntekijää, joista noin 700 Suomessa. Capgeminillä on toimipisteitä yli 30 maassa. Yhtiön liikevaihto vuonna 2007 oli 8,7 miljardia euroa. Lisätietoa osoitteista www.capgemini.com ja www.fi.capgemini.com.

Diacor on pääkaupunkiseudulla toimiva lääkäriasemaketju, joka on erikoistunut työterveyshuoltoon. Vuodenvaihteessa Diacor avaa Ruoholahteen uuden palvelukeskittymän, johon lääkäriaseman ja korkeakenttämagneetin (3T) lisäksi kuuluu moderni tähystyskirurgiaan erikoistunut sairaala.

HAAGA-HELIA ammattikorkeakoulu kouluttaa myynti-, palvelu- ja yrittäjähenkisiä asiantuntijoita sekä tutkii ja kehittää alojensa osaamista ja toimintaa liike-elämän ja hyvinvoinnin vahvistamiseksi.

.

HRM Partners Oy on henkilöstösopeutuksiin ja uudelleensijoittumiseen sekä leadership coachingiin ja johtamisen kehittämiseen erikoistunut 25 hengen asiantuntijayritys. Yrityksemme on perustettu vuonna 1993, ja meillä on toimisto Helsingissä ja Tampereella. Toiminta-alueemme on koko Suomi. Olemme asiakkaittemme kumppani muutostilanteissa.

Markkinointi-instituutti on aikuiskoulutuksen asiantuntija ja asiakkaidensa kumppani osaamisen kehittämisessä. Koulutuspalvelumme kattavat lähes kaikki liiketoiminnan eri tehtäväalueet ja henkilöstöryhmät. Suunnittelemme ja toteutamme koulutusta myös yrityskohtaisena.

Tulevaisuus kasvaa tiedosta!  Koulutus ja kehittämiskeskus Palmenia on Helsingin yliopiston erillislaitos, joka tarjoaa monipuolista täydennyskoulutusta ja räätälöityjä valmennus-, kehittämis- ja tutkimuspalveluja. Vahvaa osaamistamme ovat pedagogisesti laadukkaiden kehittämis- ja oppimisprossien toteuttaminen.

Rastor on kasvussa oleva, nykypäivän haasteisiin vastaava koulutus-, valmennus- ja konsultointiyritys. Tehtävänämme on auttaa ihmisiä oppimaan ja kehittymään. Samalla kehitämme yrityksiä, joissa nämä ihmiset työskentelevät. Pohjimmiltaanhan juuri hyvät ihmiset tekevät hyvän yrityksen -  yhdessä. Yksilöiden ja yhteisöjen osaamisen kehittäminen auttaa yrityksiä toteuttamaan strategiaansa. Tutustu koulutustarjontaamme osoitteessa www.rastor.fi.

Haluttuja etuja hyvinvoinnin edistämiseksi. Liikuntaseteli ja Kulttuuriseteli tarjoavat työnantajalle yksinkertaisen ja kustannustehokkaan tavan edistää työntekijöidensä hyvinvointia.

StepStone Solutions delivers a complete suite of software to reinforce each element of the recruitment and retention process from initial candidate pre-hire attraction and on-boarding to employee post-hire management including HR Management, Performance Management, 360 Degree Feedback, Compensation Management, Skills & Competency Management plus Career & Succession Planning, Learning Management System and Organisational Charting.

Kansainvälinen TNS-konserni on maailman suurin kyselytutkimuksiin perustuvan markkinainformaation tuottaja. Maailmanlaajuinen asiantuntijaverkostomme kattaa kaikki merkittävät liiketoiminta-alueet ja varmistaa luotettavan toimialatiedon ja vertailutulokset tutkimusten taustaksi.

Työelämän kehittämisohjelma Tykes (2004-2009) tukee suomalaisten työpaikkojen toimintatapojen kehittymistä. Tavoitteena on tuottavuuden ja työelämän laadun samanaikainen parantuminen. Ohjelman rahoittamissa projekteissa johto ja henkilöstö kehittävät toimintaa yhteisvoimin.

Varma on Suomen suurin työeläkeyhtiö ja sijoittaja. Varman perustehtävä on eläkkeiden turvaaminen, ja yhtiö vastaa yli 780 000 henkilön työeläketurvasta. Varman palveluihin kuuluvat mm. työhyvinvointipalvelut ja yritysten rahoitusratkaisut. Vuonna 2007 yhtiön sijoitusten arvo oli yli 28 miljardia euroa.

Integron Peili™-työkalujen avulla luodaan kohtaamisen kulttuuria, jossa ihmisten erilaisuus hyödynnetään viisaasti. Peili™-työkaluja sovelletaan mm. esimiestyön, tiimityön ja työhyvinvoinnin kehittämisessä. Integro sertifioi yrityksiä, kouluttajia  ja valmentajia Peilin käyttöön yli 30 vuoden kokemuksella.

Olemme luotettava ja rohkea kumppani strategian viemisessä arkityöhön. Olemme vuodesta 1985 konsultoineet ja valmentaneet asiakasyritystemme johtoa ja henkilöstöä. Johtamisen ja esimiestyön kehittäminen, tiimien ja työyhteisöjen toiminnan kehittäminen sekä asiakkuuksien, asiakaspalvelun ja myynnin kehittäminen ovat vahvaa osaamistamme.

StaffPoint Oy on vuonna 1992 perustettu, Suomen suurin henkilöstövuokrausyritys, joka tarjoaa asiakasyrityksilleen 20 toimipisteensä kautta työvoimavuokrauksen lisäksi rekrytointipalveluita. Yritys työllistää aktiivisesti noin 18 000 vuokratyötekijää, jotka tekevät vuosittain lähes miljoona työvuoroa.